دبلومة ادارة الموارد البشرية HR

اخر تحديث أغسطس 26, 2025

حول هذه الدورة

دبلومة إدارة الموارد البشرية من نيوم للتدريب المهني تمثل خطوة أساسية لكل من يرغب في فهم واستيعاب المهارات العملية لإدارة رأس المال البشري داخل المؤسسات.
تُركّز الدبلومة على الجانب التطبيقي والاحترافي، بما يؤهلك للعمل بكفاءة في أقسام التوظيف، التدريب، تقييم الأداء، علاقات الموظفين، والتخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية.

🔹 الهدف: تأهيل الكوادر للانخراط مباشرة في سوق العمل أو تطوير مسارهم الوظيفي في مجال الموارد البشرية
🔹 الاعتماد: شهادة مهنية معتمدة من كلية أكسفورد البريطانية
🔹 المحتوى: يشمل التوظيف، التدريب والتطوير، إدارة الأداء، قوانين العمل، الرواتب والمزايا، والثقافة المؤسسية
🔹 الفئة المستهدفة: المبتدئين في المجال، والموظفين الإداريين، ومدراء الفرق الذين يتعاملون مع الموارد البشرية
🔹 أسلوب التدريب: تفاعلي – واقعي – يدمج بين الدراسة النظرية والتطبيق العملي


إذا كنت تطمح لتكون جزءًا من قلب المؤسسة النابض – قسم الموارد البشرية – فابدأ الآن رحلتك نحو التميز.
🔗 احجز مقعدك اليوم، واكتسب المهارات اللي تصنع لك مكان في السوق.

أهداف التعلم

🔹 إكساب المتدرب فهمًا شاملًا لوظائف إدارة الموارد البشرية (التوظيف، التدريب، الأداء، الرواتب، العلاقات العمالية).
🔹 تمكين المشاركين من تصميم وتطبيق سياسات الموارد البشرية بفعالية داخل المؤسسات.
🔹 التعرف على استراتيجيات التحفيز والاحتفاظ بالموظفين وخلق بيئة عمل منتجة.
🔹 تطوير مهارات التواصل والتفاوض وإدارة النزاعات داخل بيئة العمل.
🔹 فهم أساسيات قانون العمل، العقود، واللوائح التنظيمية المرتبطة بالموارد البشرية.
🔹 إعداد المتدرب لاستخدام أدوات وتقنيات حديثة في إدارة الموارد البشرية.

Requirements

  • لضمان حصول المتدرب على دبلومة ادارة الموارد البشرية HR من نيوم للتدريب المهني باعتماد كلية أكسفورد البريطانية، يجب الالتزام بالتعليمات التالية:
  • ✅ الالتزام بحضور ما لا يقل عن 75% من مدة البرنامج التدريبي.
  • ✅ اجتياز جميع التقييمات والأنشطة التطبيقية خلال فترة الدراسة.
  • ✅ احترام قواعد السلوك المهني والتفاعل الإيجابي داخل القاعات أو المنصات التعليمية.
  • ✅ استكمال جميع الرسوم المستحقة حسب خطة الدفع.
  • ✅ يحصل المتدرب على شهادة مهنية معتمدة من كلية أكسفورد البريطانية بعد استيفاء كافة الشروط الأكاديمية والإدارية.

الجمهور المستهدف

  • ✅ الأفراد الراغبون في دخول مجال الموارد البشرية من مختلف الخلفيات الأكاديمية.
  • ✅ الموظفون الإداريون والمساعدون في شؤون الموظفين الباحثون عن تطوير مهاراتهم.
  • ✅ مسؤولو التوظيف والتدريب الذين يسعون لصقل خبراتهم بمعايير احترافية.
  • ✅ أصحاب الأعمال الصغيرة والمتوسطة الراغبون في إدارة فرقهم بشكل فعّال.
  • ✅ خريجو الجامعات والكليات الراغبون في اكتساب مهارات تؤهلهم لسوق العمل.

منهاج دراسي

14 دروس60h

( ادارة الموارد البشرية HR )

هذا البرنامج المكثف في الموارد البشرية مصمم خصيصاً لتطبيق قانون العمل, يهدف هذا البرنامج الي تعزيز المهارات المهنية للمشاركين وتزويدهم بالمعرفة اللازمة للتميز في سوق العمل.
1- مقدمة في الموارد البشرية وقانون العمل1:00:34
2- محاضرة : أساسيات قانون العمل
3- محاضرة : أساسيات قانون العمل ( الجزء الثاني )
4- محاضرة : إدارة التوظيف والإختيار
5- محاضرة : إدارة التوظيف والإختيار ( الجزء الثاني )
6- محاضرة : عقود العمل وأنواعها
7- محاضرة : عقود العمل وأنواعها ( الجزء الثاني )
8- محاضرة : إدارة الأداء والتطوير الوظيفي
9- محاضرة : إدارة الأداء والتطوير الوظيفي ( الجزء الثاني )
10- محاضرة : إدارة الرواتب والمزايا
11- محاضرة : إدارة الرواتب والمزايا ( الجزء الثاني )
12- محاضرة : التعامل مع النزاعات والجزاءات
13- محاضرة : تطبيقات عملية وقضايا حديثة في الموارد البشرية
14- محاضرة : الخاتمة والتوصيات
اختبار الموارد البشرية

أساتذتك

yasserph03

0/5
6 Courses
0 Reviews
24 Students
شاهد المزيد
مستوى
متوسط
المدة الزمنية 60 ساعات
محاضرات
14 محاضرات
المادة

تصنيفات الدورات

Select the fields to be shown. Others will be hidden. Drag and drop to rearrange the order.
  • Image
  • SKU
  • Rating
  • Price
  • Stock
  • Availability
  • Add to cart
  • Description
  • Content
  • Weight
  • Dimensions
  • Additional information
Click outside to hide the comparison bar
Compare

سجل الان مجانا

No apps configured. Please contact your administrator.
No apps configured. Please contact your administrator.